たなべあー@キャリぷらの生き様(学生の就職と若者のキャリア形成支援)

人生の転換期といえる就職活動。挫折と苦悩、喜びと成長が入り混じる若者のキャリア。本気で取組み楽しむことで転機を好機に。「不撓不屈」×「塞翁が馬」×「自己責任」がキーワード。内定から社会人へ、そしてその先のキャリアへ。講義や講演、場づくりや仕組みづくりを通じて若者のキャリアを応援する起業家の生き様。

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と意気込む関西の起業家経営者個人事業主
「楽しみながらも大まじめド真剣に就活するぞ」
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というわけで、今日もお付き合いください。

骨太ブランディングコンサルタント&事業立ち上げプロデューサー
「エネルギッシュでパワフル!元気でオモロイするめ」田辺 拓也です。

こんばんは。

みなさん、もう年賀状は出しましたか?

私はこの四日間というもの、暇さえあれば年賀状を書き続けていました。

起業した年ということもあって、今年は300枚以上になりました。

それも今年はソフトを使わず手書きで宛名書き。

その分時間はかかりましたが、いろんなことを考えましたね。

ひたすら書きながら、今年のいろんなことを思い出しました。

考えてみれば、今年は5月末まで会社勤めをしていました。

なぜだか、もう何年も前のような気がします。

会社員時代私は、そのとき自分が所属する拠点や部門の人間には年賀状を出さない主義でした。

年明けすぐに会いますからね。

あくまで普段会わない人に出すというスタンス。

横浜から東京支社、そのあと本社、そして大阪、京都と異動してきましたので、横浜、東京時代の方にはお出しするという具合でした。

そして今回退職しましたので、KDDI時代というひと括りになりました。

あらためて、

KDDIという会社、そこにいた方々へは、感謝の気持ちでいっぱいです。

ありがとうございます、の気持ちを込めながら書かせていただきました。


そしてKDDI以外。

今年や去年辺りはいろんな集まりに参加していました。

茨木商工会議所の創業塾。

関西生産性本部のキャリア・コンサルタント養成講座やキャリアクロス会。

キャリアShukaのセミナー講師☆デビュープロジェクト。

内田雅章さんの朝食会や、東川仁さんのセミナーなど単発で参加してきたセミナー。

大谷由里子さんのリーダーズカレッジ。

NICe(ナショナル・インキュベーション・センター)。

講師や司会などで参加したキャリアShuka主催のもろもろのセミナー。

あらたにご縁のあった銀座コーチングスクールや週末起業フォーラム。

講演やキャリア・カウンセリングで関わったいくつかの大学。

その他各種交流会、イベント・・・などなどなど。

いろんな集まりごとに様々な思い出とともに、山ほどの年賀状書き・・・笑

お会いした方全員に、年賀状をお出ししたい気持ちは山々ですが・・・

手が痛くて持ちませんし、時間の関係もあり、2回以上お会いした方やハッキリとお顔を覚えている方に限定させていただきました。

その辺り何卒ご理解のほどをお願いします。

それでも300枚超えです。

こんなことでもなければ、最近では字を書くということがありませんね。

さすがに目が、手が、頭がおかしくなりそうになりました。笑

でも、あらためて一年分振り返って名刺を見ていると思います。

本当にいろんな場所へ行き、たくさんの人に会ったもんだな、と。

まさに様々な人脈の中に自分が成り立っていること、そしてその方々が持つ膨大なノウハウや無限の可能性が渦巻く真っ只中に自分がいることの幸せを感じます。

今年の年初に私が立てた目標は「動く」。

その目標通り、まさに動き回った一年間となりました。

今年、名刺交換させていただいた約700名あまりの方々。

この場をお借りしてお礼申し上げるとともに、みなさま良いお年を。

そして、来年もどうぞよろしくお願いいたします。

私の来年は、もっと動き回る一年になるのだろうか・・・。

ん?

今、来年の目標が浮かびましたよ。

その目標はまた今度、ということで。


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今日もお読みいただきありがとうございました。
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私は、
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マネージメントを通じ立ち上げをプロデュースします
また、
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へのキャリア・カウンセリングを通じ未来を拓きます

あなたのこれからを一緒に考え、どんどん行動に移していきましょう。
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・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・
就職活動に臨む大学生に対して、キャリアカウンセリングやセミナーを通じて、実務と精神の両面から就業支援を行います。
100社以上受けて5社しか落ちなかった私の就職活動経験と、その後の生き様から得られた教訓をベースとした「イキザマ・コンサルティング」が特徴です。
テクニカルな面を磨くだけではなく、働き方や生き方をまじめに考えてみることで気づきを得て成長してもらえる支援を心がけています。
結果、1対1対面で関わる学生の数は年間で500人を超え(電話など入れると1,000人以上)、のべ2,000回以上のキャリアカウンセリングを行っています。(2010年実績)

・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・
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大学に直接、または就職支援会社や人材派遣会社を通じてキャリアカウンセラーと講師を派遣しています。
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